2013年7月14日 星期日

銀髮商機

即使日本政府鼓吹企業把聘雇的年齡上限從六十歲延後到六十五歲,「團塊世代」(戰後嬰兒潮)退休潮仍將來臨。據估日本六十歲以上人口,可運用資產(扣除負債)高達四百八十二兆日圓,對有閒又有錢的消費族群,日本業界卯足全力。

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陳列架降低 婆婆取物不費力
超市降低陳列架,讓長者易於拿取。
東京特派員雷光涵/攝影
鋁製的小巧推車依著婆婆的步伐,輕輕往前滑動。身形已經有點兒縮水的婆婆,雖看不清楚飲料冰櫃架最上層的商品,但眼前陳列架上的物品,她伸手一取、毫不費力。AEON集團銀髮戰略部門主管谷島英明說,「不只賣『物』(商品),我們還賣看不見的『事』。」AEON購物中心葛西店以銀髮族為主力客群,內部做了細緻調整,比如,把陳列架降低、放棄鐵製推車。日本早邁入高齡化社會,日本商人對應這樣的人口結構,不再拘泥「老人專用」,而是從長者等高的「視線」改變經營模式、開發商品。知名牛排連鎖店配合長者的飲食偏好,嘗試在菜單加入魚類餐點。年輕人喜歡到家庭餐廳的「喝到飽」飲料吧消磨時間,但是業者觀察到,這些喧譁的客人容易嚇跑店內中、高年的客層,將慢慢取消這種低價行銷。可以把雜貨一次買齊的小型購物中心體貼銀髮族,有的把手扶梯速度降低,有的把洋派的標示牌「Delica」改成日文的「惣菜」(熟食小菜),不用「Fish」,用「鮮魚」,並放大字體。「付錢的時候,怕後面排隊的人久等,老是用大鈔結帳。」八十二歲的主婦說,她到超市買東西,總是帶回一堆零錢,下次還是用不到。而她常去的超市新增長者專用收銀台,她說,「真的好感謝。」店員協助裝袋後,還可以替你提到地下一樓的計程車招呼區。AEON集團則讓員工接受「失智症支援者」的訓練,讓他們對失智症患者有正確的認識,知道如何協助這類顧客。固力果今年三月新開賣的牛奶糖主打「不黏牙」。六十七歲的主婦說,「我從小就愛吃牛奶糖。但有過黏假牙的討厭經驗,放棄吃牛奶糖好多年了。」最近經女兒的介紹新商品,讓她重溫兒時滋味。日本總務省二○一一年的家庭支出調查令人驚訝,日本糖果的消費主力是七十歲以上的人;五十到七十歲的零食購買力也有增加趨勢。一如專家分析,現代的年長者愈來愈「不感覺自己變老」,他們不要「老人限定」的商品或服務,更需要「銀髮族也適合」的體貼。
【2013/07/14 聯合報】@ http://udn.com/


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讓銀髮族掏腰包 日企業出新招
鎖定銀髮族群,日本部分超市改用輕巧的鋁製推車。
東京記者雷光涵/攝影
即使日本政府鼓吹企業把聘雇的年齡上限從六十歲延後到六十五歲,「團塊世代」(戰後嬰兒潮)退休潮仍將來臨。據估日本六十歲以上人口,可運用資產(扣除負債)高達四百八十二兆日圓,對有閒又有錢的消費族群,日本業界卯足全力。AEON集團銀髮戰略部門主管谷島英明說,從人口結構來看,日本五十五歲以上人口應該占總人口的百分之卅,「但我們公司旗下信用卡消費的比率,五十五歲以上的持卡消費不到三成,表示這塊市場還有開發潛能。」雖然上述調查可能與持卡或現金消費習慣有關,AEON仍當做自我期許的企業目標,於是花了兩個月的時間,重新改裝位於東京江戶川區的葛西分店,五月底重新開幕,鎖定五十五歲以上客群。這一客群世代通常未與子女同住,夫婦兩人、甚至寡居比率高,葛西分店超市販售一般四人份生魚片,也賣一人份生魚片。AEON宣傳部的田邊兼人說,「若顧客想吃的魚類架上沒賣,也可以要求師傅切一人份的生魚片。」一般超市的熟菜盒裝出售,葛西店改秤重計價,「今天一個人,想吃一點點馬鈴薯沙拉也可以。」冰櫃有普通尺寸及迷你包裝的飲料,滿足食量變小的銀髮顧客。田邊說,這些改變不只吸引長者,也受未婚、單身赴任或沒生孩子的夫婦歡迎,「是我們沒預想到的。」超市及位於同層的麵包店改清晨七點開門,早起的長者逛逛超市、買個麵包當早餐,讓美食區的公共座位區取代公園的聚會。另外的四層,提早到九點營業,唱片行陳列五、六○年代的老歌CD,藥妝區擴充老人愛用的漢方藥專區,還有齒科、物理按摩及投資諮詢,都迎合長者需求。谷島指出,改裝後最大突破是在四樓開設咖啡廳及文化教室,「讓時間很多的顧客在此度過有意義的時光。」比改裝前的四樓業績大幅成長。
【2013/07/14 聯合報】@ http://udn.com/


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討厭被當老 「長者專用」沒人買
年輕人想住老人公寓租金有優惠,目的是讓老人保有活力。
東京記者雷光涵/攝影
開發銀髮族相關產業其實有很多「眉眉角角」,有時候碰了一鼻子灰,才發現當初構想有誤。以手機為例。NTT Docomo是日本第一家推出「高齡者專用手機」的通訊業者,第一代手機螢幕顯示字體超大、按鍵也大,利於老花眼的人操作;此外,它加強音量,重聽的人不會漏接電話,機身造型易於緊握。從各方面來看,它的功能非常符合長者需求,上市以後卻賣得奇差。經過市場調查,長者不想使用的最大理由是「產品設計充滿老人味,我討厭被當成老人。」NTT Docomo檢討後重新設計,加強對長者的輔助功能,也重視手機的流行感,現在這系列已成長銷型產品。AEON集團投入銀髮族市場前,先摸透長者心理學。他們把此族群的顧客稱做「G.G世代」。G.G世代是原創名詞,為Great Generation(優秀的世代)的簡稱。AEON銀髮戰略部門主管谷島英明指出,過去日文以senior(年長者)稱呼,難免被人與「老」字聯想在一起,「改用G.G世代,因為日本六、七十幾歲的長者還非常健康,希望他們有元氣地展開人生的後半段。客人聽了心裡也舒服。」AEON葛西店的文化教室開設數十種課程,也不是茶道、書法這類傳統技藝,而是為高齡者設計的芭蕾舞、瑜伽,也有英文、韓文課等,像是在替他們圓一個年輕時的夢想。日本「老人住宅」發展出新的居住組合,除高齡者外,也歡迎各年齡層的居民加入。以東京江戶川區區民集資蓋的老人公寓「溫暖館」為例,年輕夫婦、大學生的租金特別折扣,因為他們發現,老人間雖然有共同話題,但是常和年輕人生活在一起,才不會失去活力。
【2013/07/14 聯合報】@ http://udn.com/


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